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  • KI in der internen Kommunikation: Hype, Pflicht oder echter Gamechanger?
    Featured
    Interne Kommunikation, Künstliche Intelligenz

    KI in der internen Kommunikation: Hype, Pflicht oder echter Gamechanger?

    Ab dem 2. August 2026 wird es ernst. Dann treten die zentralen Transparenz- und Kompetenzpflichten des EU AI Act vollständig in Kraft. Wer KI-Tools im Unternehmen einsetzt – und das tun inzwischen die meisten, ob bewusst oder nebenbei – muss handeln. Eine aktuelle TÜV-Untersuchung zeigt: 56 Prozent der deutschen Unternehmen sehen deutlichen Nachholbedarf bei der…

  • Wie KI die interne Kommunikation smarter macht – mit Sentiment-Analyse, Textoptimierung & Feedback-Clustering
    Künstliche Intelligenz, Unkategorisiert, Unternehmenskultur

    Wie KI die interne Kommunikation smarter macht – mit Sentiment-Analyse, Textoptimierung & Feedback-Clustering

    Lesezeit: 5 Minuten Was ist das Problem? In vielen Unternehmen funktioniert die interne Kommunikation heute noch nach dem Prinzip: „Senden und Hoffen“. News werden verteilt, Umfragen verschickt – aber was beim Team wirklich ankommt, bleibt oft unklar. Rückmeldungen? Spärlich. Stimmung? Bauchgefühl. Hinzu kommt: Die meisten HR- und Kommunikationsabteilungen sind am Limit. Zu wenig Zeit für…

  • Mit Lernkultur zum Erfolg: Unsere 5 Best Practices für den Arbeitsalltag
    Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Mit Lernkultur zum Erfolg: Unsere 5 Best Practices für den Arbeitsalltag

    Wusstest du, dass die erste Webcam der Welt erfunden wurde, um zu überwachen, ob die Kaffeemaschine im Nebenzimmer noch voll ist? Anfang der 90er installierten Forschende der University of Cambridge die Kamera im sogenannten „Trojan Room“ – damit sie nicht umsonst zur leeren Kaffeekanne marschieren mussten. Aus Bequemlichkeit wurde digitale Innovation. Heute nutzen wir Webcams,…

  • Schluss mit Dienst nach Vorschrift: So wird aus deinem Unternehmen eine starke Community
    Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Schluss mit Dienst nach Vorschrift: So wird aus deinem Unternehmen eine starke Community

    Lesezeit: ca. 4–5 Minuten 7 direkt umsetzbare Maßnahmen für mehr Zusammenhalt in deiner Mitarbeiter-App Die unsichtbare Grenze: Wenn Gemeinschaft nicht mitgedacht wird Viele Non-Desk-Worker nutzen die Mitarbeiter-App nur wenig oder gar nicht – und das hat Gründe. Hier sind die größten Pain Points, die echte Beteiligung verhindern: So zündest du den Community-Turbo in deiner Mitarbeiter-App…

  • Relevante Inhalte für Non-Desk-Worker erstellen – Content, der wirklich gelesen (und gemocht) wird
    Interne Kommunikation, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Relevante Inhalte für Non-Desk-Worker erstellen – Content, der wirklich gelesen (und gemocht) wird

    Relevante Inhalte für Non-Desk-Worker werden in der internen Kommunikation oft vernachlässigt. Dabei sind Produktionsmitarbeitende, Pflegekräfte oder Lagerteams entscheidend für den Unternehmenserfolg. Doch Inhalte entstehen im Büro – und landen selten dort, wo ohne Schreibtisch gearbeitet wird. Es ist Zeit, umzudenken. Denn nur wer Inhalte bietet, die wirklich relevant, verständlich und zugänglich sind, erreicht auch die…

  • Mehr App-Nutzung bei Non-Desk-Workern: So gelingt’s
    Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Mehr App-Nutzung bei Non-Desk-Workern: So gelingt’s

    In der Produktion, in der Pflege oder auf dem Bau – Non-Desk-Worker sind das Rückgrat vieler Unternehmen. Und doch: Wenn’s um digitale Kommunikation geht, bleiben sie oft außen vor. Die Mitarbeiter-App soll eigentlich verbinden – aber wie oft wird sie bei genau dieser Zielgruppe weniger genutzt? In diesem Beitrag schauen wir uns an, warum das…

  • Wie gelebte Vielfalt die Kommunikation und Kultur im Unternehmen stärkt
    Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Wie gelebte Vielfalt die Kommunikation und Kultur im Unternehmen stärkt

    Vielfalt im Unternehmen ist längst kein „Nice-to-have“ mehr – sie ist ein entscheidender Erfolgsfaktor. Unternehmen, die auf eine inklusive Unternehmenskultur setzen, profitieren nicht nur von kreativeren Ideen, sondern auch von einer besseren internen Kommunikation und stärkerem Zusammenhalt. In diesem Beitrag erfährst du, warum diverse Perspektiven die Zusammenarbeit bereichern – und wie digitale Tools, wie Mitarbeiter-Apps,…

  • Stress und Zeitmanagement im Homeoffice: 5 Tipps für Ihr Team
    Gesundheit, Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur

    Stress und Zeitmanagement im Homeoffice: 5 Tipps für Ihr Team

    Ständiger Stress, volle To-do-Listen und E-Mail-Chaos? Es geht auch anders! Erfahre, wie klare Routinen, Digital Detox und strukturierte Kommunikation dein Team entlasten – und die Produktivität spürbar steigern.

  • Leadership 4.0: So gelingt Führung im digitalen Zeitalter
    Digitalisierung, Interne Kommunikation, Unkategorisiert, Unternehmenskultur, Zusammenarbeit

    Leadership 4.0: So gelingt Führung im digitalen Zeitalter

    Führung auf Distanz? Kein Problem! Leadership 4.0 zeigt, wie Leader ihre Teams auch virtuell motivieren und zusammenhalten können. Mit den richtigen Tools und einer klaren Kommunikation gelingt digitale Führung.

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